ลำดับ | ชื่อหลักสูตร | หมวดของหลักสูตร | จำนวนคนลงทะเบียน | จำนวนคนที่เรียนอยู่ | จำนวนคนที่เรียนจบ |
---|---|---|---|---|---|
1 | รัฐธรรมนูญกับอนาคตประชาธิปไตยไทย (GEN 211) | 1. กฎหมายและการปกครอง,2. Gen Next Academy | 1532 | 739 | 793 |
2 | การปกครองท้องถิ่นไทย (GEN 212) | 1. กฎหมายและการปกครอง,2. Gen Next Academy | 1419 | 832 | 587 |
3 | TFRS 9 เครื่องมือทางการเงิน: นักบัญชีและนักลงทุนไม่รู้ไม่ได้ (GEN 213) | 2. ธุรกิจ,2. Gen Next Academy | 1170 | 715 | 455 |
4 | สื่อสารวิกฤต วิกฤตสื่อสาร (GEN 214) | 3. สังคม ภาษา และการสื่อสาร,2. Gen Next Academy | 1072 | 581 | 491 |
5 | ปรัชญาการเมืองเบื้องต้น (Political Philosophy) (GEN 216) | 1. กฎหมายและการปกครอง,2. Gen Next Academy | 915 | 696 | 219 |
6 | อารยธรรมและวัฒนธรรมของไทยในปัจจุบัน (GEN 210) | 3. สังคม ภาษา และการสื่อสาร,2. Gen Next Academy | 685 | 361 | 324 |
7 | Knowledge in Medicine; From daily life to existing challenge (GEN240) | 5. วิทยาศาสตร์และการแพทย์,2. Gen Next Academy | 655 | 353 | 302 |
8 | เส้นทางสู่สื่อมืออาชีพรุ่นใหม่ New Media - New Gen Course | 2. Marketing & Communication,1. Reskill & Upskill | 530 | 282 | 248 |
9 | นิเวศการเรียนรู้ : แนวคิดและกระบวนการขับเคลื่อนการศึกษา (GEN 215) | 3. สังคม ภาษา และการสื่อสาร,2. Gen Next Academy | 353 | 204 | 149 |
10 | การวางแผนชีวิตแบบองค์รวม | 1. กฎหมายและพัสดุ,1. Reskill & Upskill | 201 | 186 | 15 |
11 | โภชนาการสร้างสุข | 3. Management & Digital,1. Reskill & Upskill | 187 | 166 | 21 |
12 | Death & Identity (Death 1) ความตายกับตัวตน: แตกสลายแม้ร่างกายยังคงอยู่ | 5. Learning Sciences & Education | 152 | 148 | 4 |
13 | Death & Farewell (Death 2) ความตายกับการลาจาก: ห้วงสุดท้ายของลมหายใจ | 5. Learning Sciences & Education | 149 | 145 | 4 |
14 | ติดอาวุธการนำเสนอแบบ 360 องศา | 2. Marketing & Communication,1. Reskill & Upskill | 66 | 42 | 24 |
15 | The Future Influencer | 2. Marketing & Communication,1. Reskill & Upskill | 49 | 38 | 11 |
16 | Leadership | 4. TUWIZ | 47 | 25 | 22 |
17 | Learning How to Learn : Powerful mental tools | 4. TUWIZ | 47 | 31 | 16 |
18 | Business Plan | 4. TUWIZ | 44 | 30 | 14 |
19 | Module1 S1 การกำหนดกลยุทธ์สำหรับระบบสุขภาพ | 3. Pharmatopia TU | 44 | 19 | 25 |
20 | Food Online Management | 3. Management & Digital,1. Reskill & Upskill | 43 | 31 | 12 |
21 | เส้นทางสู่โอกาสสร้างรายได้ : พืชเศรษฐกิจใหม่ กัญชงและกัญชา | 2. Marketing & Communication,1. Reskill & Upskill | 43 | 32 | 11 |
22 | Module3 S2 แนวคิดและการประยุกต์ใช้การประเมินความเสี่ยง และประโยชน์ในบริการสุขภาพและการใช้ยา | 3. Pharmatopia TU | 37 | 13 | 24 |
23 | Module1 S2 การประเมินผลกลยุทธ์สำหรับระบบสุขภาพ | 3. Pharmatopia TU | 34 | 10 | 24 |
24 | Module5 S1 การบูรณาการระบบประกันสุขภาพและเศรษฐศาสตร์สาธารณสุข | 3. Pharmatopia TU | 32 | 6 | 26 |
25 | Module6 S1 นวัตกรรมเพื่อความปลอดภัยในบริการสุขภาพและการใช้ยา | 3. Pharmatopia TU | 32 | 4 | 28 |
26 | Module6 S2 การประเมินความคุ้มค่าของนวัตกรรมเพื่อความปลอดภัยในบริการสุขภาพและการใช้ยา | 3. Pharmatopia TU | 32 | 4 | 28 |
27 | Vision, Mission & Organization Redesign | 6. Human Capital Management | 32 | 23 | 9 |
28 | Module2 S1 บริการสุขภาพภายใต้บริบทของการเปลี่ยนแปลง | 3. Pharmatopia TU | 31 | 6 | 25 |
29 | Module3 S1 การจัดการความเสี่ยงและประโยชน์ในบริการสุขภาพและการใช้ยา | 3. Pharmatopia TU | 31 | 6 | 25 |
30 | Principles of Business Management for Success | 4. TUWIZ | 30 | 18 | 12 |
31 | Module4 S1 การจัดการดูแลสุขภาพแบบองค์รวม 1 | 3. Pharmatopia TU | 30 | 6 | 24 |
32 | Module4 S2 การจัดการดูแลสุขภาพแบบองค์รวม 2 | 3. Pharmatopia TU | 30 | 6 | 24 |
33 | Module5 S2 การจัดการด้านการเงินการคลังสุขภาพ | 3. Pharmatopia TU | 30 | 4 | 26 |
34 | Competency Development | 6. Human Capital Management | 30 | 20 | 10 |
35 | Module2 S2 ภาวะผู้นำในบริการสุขภาพ | 3. Pharmatopia TU | 29 | 4 | 25 |
36 | Problem Solving 101 – Logical thinking | 4. TUWIZ | 28 | 18 | 10 |
37 | KPI Development | 6. Human Capital Management | 27 | 20 | 7 |
38 | Salary Structuring | 6. Human Capital Management | 27 | 23 | 4 |
39 | Accounting for Non - Accountant 1 | 4. TUWIZ | 26 | 16 | 10 |
40 | Succession Plan | 6. Human Capital Management | 26 | 19 | 7 |
41 | Career Path Planning | 6. Human Capital Management | 26 | 20 | 6 |
42 | Job Evaluation | 6. Human Capital Management | 26 | 20 | 6 |
43 | Role Clarification | 6. Human Capital Management | 26 | 22 | 4 |
44 | Principles of Risk 101 | 4. TUWIZ | 22 | 14 | 8 |
45 | Brain, Mind, and Education: The Foundation of Learning สมอง จิต และการศึกษา: รากฐานการเรียนรู้ | 5. Learning Sciences & Education | 22 | 17 | 5 |
46 | HR for Non-HR | 4. TUWIZ | 21 | 13 | 8 |
47 | DAA Exclusive Course | 1. Reskill & Upskill | 21 | 16 | 5 |
48 | Effective Meeting Management | 4. TUWIZ | 20 | 12 | 8 |
49 | Thinking ความคิด: หลากแง่มุมของการคิดและจัดการชีวิต | 5. Learning Sciences & Education | 20 | 15 | 5 |
50 | Memory ความทรงจำ: การลืม การจำ และการเสริมสร้างความจำ | 5. Learning Sciences & Education | 19 | 14 | 5 |
51 | Metacognition อภิปัญญา: รู้จักตนเองและเข้าใจตนเอง | 5. Learning Sciences & Education | 19 | 14 | 5 |
52 | Emotion อารมณ์: โกรธ กลัว เศร้า รัก เหงา เฝ้าคอย | 5. Learning Sciences & Education | 19 | 14 | 5 |
53 | Neuromyth มายาคติเกี่ยวกับสมองและระบบประสาท | 5. Learning Sciences & Education | 19 | 15 | 4 |
54 | Life & Development (Life 1) ชีวิตกับพัฒนาการ: จุดเริ่มต้นการสรรค์สร้างที่น่าอัศจรรย์ | 5. Learning Sciences & Education | 17 | 13 | 4 |
55 | Sex & Liberation (Sex 2) เซ็กส์กับอิสรภาพ: เพศในสังคม อคติและเสรีภาพของตัวตน | 5. Learning Sciences & Education | 16 | 13 | 3 |
56 | Digital Story Telling สร้างแบรนด์บนโลกออนไลน์ให้ได้ใจคนและโดนใจคอม | 2. Marketing & Communication,1. Reskill & Upskill | 15 | 9 | 6 |
57 | Life & Purpose (Life 2) ชีวิตกับเจตจำนง: เป้าหมายและแรงขับเคลื่อนมนุษย์ | 5. Learning Sciences & Education | 15 | 12 | 3 |
58 | Sex & Senses (Sex 1) เซ็กส์กับสัมผัส: ร่างกาย ความใคร่ และสัมผัสที่หลงใหล | 5. Learning Sciences & Education | 15 | 12 | 3 |
59 | Ethics Virtue to Sustainable Success | 4. TUWIZ | 14 | 9 | 5 |
60 | Virtual Presentation Skills for Business (Beginner Level) | 2. Marketing & Communication,1. Reskill & Upskill | 13 | 5 | 8 |